饮食中心管理岗位竞聘公告

发布者：徐秀伟发布时间：2018-08-06浏览次数：1785

饮食中心干部任期届满，经中心班子会研究并报总务处/后勤集团审核同意，对中心中层干部进行换届，全部岗位均面向全校进行公开竞聘。

本次竞聘将充分体现德才兼备，注重实绩，淡化身份，不拘一格，唯才是用，能上能下的干部任用原则。具体通知如下：

一、岗位设置及职数

二、条件与资格

（一）参与竞聘人员，应政治思想过硬，有较强的后勤服务意识和改革创新精神，工作业绩突出。

（二）参与竞聘人员，应具备正常履职的身体条件，热爱后勤服务事业，求真务实、团结协作、遵纪守法、廉洁自律，群众威信高。

（三）应聘中层干部岗位者一般应具有大学专科以上文化程度，有丰富餐饮业内管理经验者条件可适当放宽。

（四）专业性较强的干部岗位一般应具备相应的专业知识和业务技能，有饮食管理及相关职业工作经历者优先。

三、相关安排及要求

（一）报名方式

1.采用个人自荐方式。符合应聘条件的职工可自荐参与竞聘，并填写《饮食中心管理岗位竞聘上岗自荐表》。

2.每人限报两个岗位，申报顺序即为志愿排序, 符合任职资格要求的人员可以同时兼报部长（经理）、主管，是否服从分配要标注清楚。

（二）报名安排

1.请于2018年8月10日17:00前将纸质版《自荐表》交饮食中心行政综合办公室，地点：学苑楼310室，同时将电子版发至邮箱：531952316@qq.com。联系电话：86413745。

2. 参加竞聘人员需准备5分钟现场答辩展示（PPT形式）, 于8月11日17:00前将PPT发送至邮箱：531952316@qq.com。

（三）答辩安排

1.答辩由竞聘领导小组组织和实施。

2. 部长（经理）岗位答辩定于2018年8月13日下午13：00进行，答辩地点在饮食中心办公区四楼会议室。

3. 参加竞聘人员提前15分钟在饮食中心办公区四楼职工小家候场,按照现场公示顺序进行答辩，逾期不到者视为放弃本次竞聘。

4.主管岗位竞聘答辩根据报名情况酌情安排，具体时间和地点将根据后续工作确定并另行通知。